Digitale Kompetenzen
Unsere Motivation
Die digitale Transformation bringt neben technologischen Veränderungen vor allem auch einen großen Wandel für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit sich. Neue Kompetenzen, geänderte Unternehmenskulturen und Arbeitsweisen müssen gezielt in die Unternehmen eingebracht werden. Aufgabe ist es, die individuellen und teambezogenen digitalen Kompetenzen der Menschen im Unternehmen zu identifizieren, neue Erkenntnisse zu gewinnen und in die zukünftige Planung von Human Resources Konzepten zu integrieren. Wir unterstützen Sie dabei, die relevanten mitarbeiterbezogenen Potenziale zu erkennen und für die richtigen Maßnahmen im unternehmenskulturellen Kontext zu sensibilisieren.